本網(wǎng)河南迅(龐國強(qiáng)/張?zhí)O蘋) 吳楊陽,男,36歲,中共黨員。2012級政法干警,2014年進(jìn)入登封市公安局,先后在交警一中隊(duì)、刑偵一中隊(duì)工作,現(xiàn)任君召派出所副所長。因表現(xiàn)突出,先后榮獲登封市委“立足本職做貢獻(xiàn) 改進(jìn)作風(fēng)促和諧”演講比賽特等獎、登封市公安局個人嘉獎、年度“先進(jìn)個人”、“十佳刑警”、“學(xué)黨史鑄忠誠 學(xué)長霞保平安”演講比賽第二名,登封市疫情防控優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等榮譽(yù)稱號。
清秀的面龐,沒有歲月刻下的滄桑,中氣十足的渾厚口音、篤定有神的目光,昭示著“80”后副所長吳楊陽的精氣神。這位徒步丈量轄區(qū)線路、走村入戶宣傳普法的派出所副所長,他始終把責(zé)任扛在肩頭,把群眾裝在心上,默默無聞扎根在基層。
懷揣“逐夢事”,跟隨長霞精神前行
“時至今日,我都非常感激任長霞同志,雖然未曾謀面,但她的精神卻一直影響著我、激勵著我,使我在不同崗位上能夠始終保持清醒、不忘初心。”從警11年,近20年黨齡的吳楊陽始終以任長霞精神為標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不管崗位如何改變、身份如何變換,他始終懷揣著對公安事業(yè)的無限忠誠,奮戰(zhàn)在基層工作一線,以實(shí)際行動詮釋著“人民警察為人民”的莊嚴(yán)承諾,書寫著永不褪色的忠誠答卷。
吳楊陽說:“記得我上初中那會,少林大道上都是自發(fā)送任長霞同志的群眾,那種大場面給小小的我一種深深的震撼。”從那時起他就有一個“心事”,要像任長霞同志那樣,當(dāng)一名愛黨愛民、嫉惡如仇的好警察。因此,在任長霞同志先進(jìn)事跡陳列展建成之初,吳楊陽就申請成為了第一批任長霞事跡宣講員,要從學(xué)好、宣傳好任長霞精神做起。
熱血鑄警魂,丹心護(hù)民安。多年來,他一心撲在公安事業(yè)上,時刻踐行任長霞精神,出色地完成了組織和人民交給自己的任務(wù)。無論是面對大案小案時的沖鋒在前,還是處理日?,嵥榫闀r的耐心細(xì)致,他始終把群眾的安危冷暖放在心上。他用“真情法理”化解鄰里的千千心結(jié),以“鐵骨柔情”解決群眾心頭的件件難事,靠“用心用力”守護(hù)群眾的萬家燈火。
聚焦“身邊事”,點(diǎn)滴小事連民心
“群眾的事不要煩,群眾的事不要怨,群眾的事無小事。”這是他工作11年來,一直刻在心中的工作信條,他堅(jiān)持把群眾的事當(dāng)做自己的大事,用自己最大的努力,將群眾的損失降到最小。
“小朵,這段時間有沒有好好上學(xué)啊?有事就給叔叔打電話……”8月9日中午,吳楊陽走進(jìn)轄區(qū)君召鄉(xiāng)范堂村9歲女孩小朵的家,為她帶去了鉛筆、文具盒等學(xué)習(xí)用品。
事情還要從2024年6月12日說起,當(dāng)天下午,君召派出所接到群眾求助稱:其患有精神障礙疾病的妹妹李某帶著8歲女兒走失,親人找尋其二人無果。
時間耽誤一分鐘,母女倆可能就多一分危險(xiǎn)!所長魏波第一時間安排全所人員予以支援,在夜間條件有限、村里路況不好、地形復(fù)雜、安全隱患大的情況下,吳楊陽帶領(lǐng)民輔警毅然展開調(diào)查搜尋工作,同時,他還通過各村警務(wù)助理、微信群和抖音等平臺發(fā)布母女倆的走失信息,充分調(diào)動廣大群眾的力量進(jìn)行尋找。終于在6月13日早上,在潁陽鎮(zhèn)于爻村一地邊發(fā)現(xiàn)了母女倆。在勸說李某配合治療后,吳楊陽又會同家長、學(xué)校以及村委進(jìn)行了商議,使小女孩能夠重返校園,也給其身心能夠健康成長提供了有力保障。
“謝謝!太感謝你們了,沒想到這么快就找到人了,要不然還不知道她們會出現(xiàn)什么意外……”吳楊陽的及時行動挽救了精神異常的母親和正在求學(xué)的女兒,李某的家人對此十分感激。
從那之后,吳楊陽總是抽空去看望小女孩,給她購買書包、筆本、轉(zhuǎn)筆刀、文具盒等學(xué)習(xí)用品,并鼓勵她要聽家人的話,好好學(xué)習(xí)。
“群眾無小事,事事連萬家。只有每天都待在群眾中、村莊里,待得時間越長,基礎(chǔ)工作就越扎實(shí),心里就越有底。”吳楊陽把群眾的每一件事都放在心上,盡心盡力去解決每一件急事、難事。
回應(yīng)“揪心事”,悉心化解情誼真
寧吃防范苦,不爭破案功。按照“派出所主防”的定位,吳楊陽按照局黨委的要求,錨定警情、案情雙下降的目標(biāo),推動“警格+網(wǎng)格”工作模式,抓實(shí)轄區(qū)巡邏,推行矛盾糾紛排查每月例會制度,確保矛盾“上得來、化得了”,全面深化“派出所主防”工作。
2024年底,吳楊陽到轄區(qū)企業(yè)進(jìn)行安全檢查時,職工王某向吳楊陽求助稱與人有矛盾糾紛,希望能幫助調(diào)解。經(jīng)了解,2014年,王某對上班期間違反內(nèi)部規(guī)定的陳某罰款600元,后陳某從該企業(yè)離職,但是多年來,陳某一直因此事對王某懷恨在心,多次找到王某要求賠償其各種損失,情緒激動地做出過激行為。但王某認(rèn)為自己是職工,當(dāng)年的處罰系職務(wù)行為,應(yīng)該有企業(yè)方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,企業(yè)方則認(rèn)為引發(fā)當(dāng)事人不滿,完全是因?yàn)橥跄逞哉Z不當(dāng)處理方式不妥,應(yīng)該自己承擔(dān),故矛盾一直未能化解。
得知這一情況后,民警吳楊陽高度重視,首先約談雙方當(dāng)事人了解詳細(xì)情況,試圖促成雙方和解,但雙方態(tài)度強(qiáng)硬,均拒不讓步。吳楊陽轉(zhuǎn)換思路,他一方面多次主動到陳某家中穩(wěn)定其情緒,像家人一樣耐心為其講利害、做引導(dǎo),同時協(xié)同村委和社區(qū)民警做好穩(wěn)控密切關(guān)注,并聯(lián)合其村委、東華鎮(zhèn)鄉(xiāng)政府、東華鎮(zhèn)派出所共同做工作,同時積極與企業(yè)方和當(dāng)事人王某溝通協(xié)商。歷時近三個月最終化解了該起矛盾糾紛,成功避免了一場可能引發(fā)的悲劇。
在回訪中,王某向吳楊陽表示了由衷的感謝,說道:“太感謝你了,警察同志,要不是你,還不知道造成什么嚴(yán)重的后果。”一句簡單的感謝,就是對吳楊陽工作的肯定。
“調(diào)解矛盾糾紛,信任很重要。”吳楊陽認(rèn)真地說,“我信任群眾,他們也信任我,只有雙方互相信任、尊重,我才能當(dāng)好‘和事佬’,讓他們放下心中成見,化解矛盾糾紛。”他遵循“肩上有責(zé) 心中有愛”的工作理念,堅(jiān)持小事快辦、急事穩(wěn)辦,積極做好矛盾糾紛化解工作,暖心耐心、細(xì)心用心的對待群眾,以實(shí)際行動維護(hù)轄區(qū)社會治安和諧穩(wěn)定。
到君召派出所工作以來,吳楊陽共參與調(diào)解各類治安糾紛500余起,調(diào)解率達(dá)90%以上,很多難以攻克的治安糾紛在他的努力化解下,都成功達(dá)成和解。
細(xì)講“安全事”,防范要點(diǎn)眾人知
一警多能、一警多用,是吳楊陽日常工作的真實(shí)寫照。任副所長后,吳楊陽任勞任怨、不計(jì)得失,內(nèi)勤外勤一肩挑。白天打擊犯罪,夜晚巡邏防范、守護(hù)平安,忙碌而干練的身影穿梭在辦案區(qū)、調(diào)解室,足跡遍布街頭巷尾、鄉(xiāng)村溝壑。
轄區(qū)的商戶村民都認(rèn)識他,說“吳警官一來,咱心里就踏實(shí)”。吳楊陽總是親歷親為,用自己的腳步丈量著社區(qū)的每一寸土地,用自己的真心溫暖著每一位居民的心。他深入了解社區(qū)的情況,熟悉每一戶居民的需求,無論是為學(xué)校廠礦的安全檢查,還是社區(qū)治安的大問題,他都能應(yīng)對自如,妥善解決。他手機(jī)里存著個清單,記著哪里需要開展反詐宣傳,哪個學(xué)校商戶該安全檢查,密密麻麻。
吳楊陽經(jīng)常帶領(lǐng)民警輔警深入轄區(qū)商鋪和密集場所,向轄區(qū)居民開展防火、防盜、防騙等安全宣傳,努力營造“人人知曉、時時提防”的良好社會氛圍。2025年以來,累計(jì)發(fā)放宣傳資料800余份,不定時向轄區(qū)居民微信群中推送各類防范知識200余條。
“不啻微芒,造炬成陽”。吳楊陽表示,登封公安是任長霞精神的發(fā)源地,近年來,登封市公安局黨委推行實(shí)施的正面清單,正是對任長霞精神的繼承和發(fā)揚(yáng)。他也將一如既往懷著那顆熾熱、奉獻(xiàn)的心,發(fā)揮自己所學(xué)所知,為了黨和人民發(fā)光發(fā)熱,繼續(xù)將“忠誠、擔(dān)當(dāng)、為民、奉獻(xiàn)”的任長霞精神,刻進(jìn)愛民為民的行動中,融進(jìn)每個深夜的巡邏中。就像登封街頭那盞常年亮著的警燈,不耀眼,卻總能讓人安心——因?yàn)樗麄冎溃傆邢駞菞铌栠@樣的人,在夜色里守著,等著天亮。
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